中共湖北省紀律檢查委員會 湖北省監察委員會

客戶端
千湖之聲

以精準問責整治形式主義和官僚主義

發布時間:2019-03-26 來 源:湖北省紀委監委網站

中共中央辦公廳印發《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》,指出要著力解決文山會海反彈回潮、督查檢查考核過多過頻等形式主義、官僚主義問題。這既充分彰顯了黨中央堅定不移全面從嚴治黨、堅持不懈狠抓作風建設的堅強決心,也對各級紀檢監察機關提出了明確的工作要求。

反對和整治形式主義、官僚主義,既要發揮教育的首要作用,做好引導和預防,也要發揮問責的關鍵作用,做好警示和威懾。自中央八項規定出臺以來,各級紀檢監察機關嚴格監督執紀問責,在整治形式主義、官僚主義方面取得了顯著成績。但同時,問責不力、問責泛化簡單化等現象也引發了干部的“不良反應”,“問責焦慮癥”引發了形式主義和官僚主義的新變異。有鑒于此,各級紀檢監察機關和廣大紀檢監察干部必須讀懂《通知》中關于整治形式主義、官僚主義方式的要求,把握好問責的尺度、力度和溫度,切實在精準化上下功夫。

問責的“尺度”要精準。尺度是防范問責泛化簡單化的關鍵。問責要精準,首先就要明確“尺度”,解決好“問誰的責、問什么責、問多大責”的問題,否則就會出現“躺著中槍”的職能式問責、“剛播種就要收獲”的計時式問責,導致形式主義、官僚主義問題反復回潮。各級紀檢監察機關和廣大紀檢監察干部要握緊握牢手中的“戒尺”,不能為了“拼湊政績”挖空心思“泛化問責”,不能以權代法“任性問責”,而是要嚴格依照問責條例、黨紀處分條例等各項黨紀黨規的要求,以事實為依據,以紀法為準繩,精準執紀量紀,如此才能卸下黨員干部干事創業的心理包袱,引導黨員干部自覺遠離形式主義和官僚主義。

問責的“力度”要精準。動員千遍,不如問責一次。唯有堅持有責必問、問責必嚴,才能發揮問責的威力,徹底解決形式主義、官僚主義“樹倒根存”的頑疾。然而現實中,問責利劍指向基層形式主義力度較大,指向上級官僚主義力度較小,不平衡的問責力度增加了基層干部的負擔,正如《人民日報》文章指出的,“形式主義好比一場演出,臺上的演員是基層干部,鼓掌的觀眾是上級領導?!币虼?,糾正和整治形式主義、官僚主義,就必須平衡問責力度,堅持一把尺子量到底,堅持一寸一厘不能差,不論是基層的形式主義,還是上級的官僚主義,都必須做到有責必問、問責必嚴,清除官僚主義存在的空間,鏟除形式主義生存的土壤,確保均衡傳導責任和壓力。

問責的“溫度”要精準。問責只是手段,以問責促擔責,以問責促履責才是目的。既不能只顧“嚴管”,為了問責而問責,為了從嚴而從嚴;也不能只有“厚愛”,當“老好人”不問責、輕問責。要堅持嚴管和厚愛相結合,讓問責有力度也有溫度。各級紀檢監察機關和廣大紀檢監察干部要把握住“慎重問責”的原則,注重日常監督,防微杜漸、抓早抓??;注重把“三個區分開來”的要求具體化,正確把握干部在工作中出現失誤錯誤的性質和影響;注重正確對待被問責的干部,對影響期滿、表現好的干部,符合有關條件的,該使用的要使用,同步實現問責威懾力和實效性的最大化。只有這樣,廣大黨員干部才會自覺擯棄“少干少錯,不干不錯”等心態,更好解決形式主義、官僚主義存在的思想問題。

精準問責是倒逼黨員干部實干擔當的基本前提,是紀檢監察機關履職盡責的必然要求。各級紀檢監察機關只有提高政治站位、提升執紀本領,將精準問責落到實處,才能在整治形式主義和官僚主義中做到事半功倍,交上一份厚愛干部、利于事業的合格答卷。(鄂州市鄂城區紀委監委 李婭)

河南11选5历史开奖号码是多少